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Employer Branding Process Wheel for Presentation, 10987, Modelos de Negócio — PoweredTemplate.com
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Employer Branding Process Wheel for Presentation - Modelo de apresentação gratuito para Google Slides e PowerPoint

Desde 18 de julho de 2004
ID: 10987
4.6 de 5(143)
Licença PoweredTemplate padrão

Gratuito para uso pessoal e comercial com atribuição requerida.

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Tema gratuito para Google Slides e modelo de PowerPoint

Bem-vindo ao modelo de apresentação da roda do processo de branding do empregador! No mercado de trabalho competitivo de hoje, é mais importante do que nunca ter uma forte marca de empregador que atraia os melhores talentos e diferencie sua organização da concorrência. Esta estrutura foi projetada para ajudá-lo a conseguir exatamente isso, fornecendo um roteiro claro para desenvolver e executar uma estratégia eficaz de marca do empregador.

No centro da estrutura está o Processo de Employer Branding, representando a base sobre a qual todos os outros elementos da estrutura são construídos. O processo de Employer Branding é onde todos os aspectos da marca de empregador da sua organização são desenvolvidos e gerenciados, incluindo mensagens, tom de voz e identidade visual.

Circundando o processo de Employer Branding com um círculo dividido em 4 partes, cada uma representando um estágio chave no processo de Employer Branding: Planejar, Executar, Medir e Compreender. O estágio Plan concentra-se no desenvolvimento de uma estratégia clara de marca do empregador, enquanto o estágio Execute trata de dar vida a essa estratégia por meio de comunicação e engajamento eficazes. O estágio Medir envolve rastrear e analisar a eficácia dos esforços de branding de seu empregador, enquanto o estágio Compreender trata de obter informações sobre seu público-alvo e o que os motiva.

O círculo interno é formado por seis setas curvas, cada uma representando um componente-chave de uma estratégia eficaz de marca do empregador. Esses componentes trabalham juntos para criar uma abordagem abrangente para a marca do empregador que permite que sua organização atraia e retenha os melhores talentos.

A seta de Desenvolvimento de Estratégia tem tudo a ver com o desenvolvimento de uma estratégia clara de marca do empregador que se alinhe com os valores e a missão da sua organização. Isso inclui identificar seu público-alvo, definir sua proposta de valor para o funcionário e desenvolver mensagens importantes.

A seta Estratégia de Comunicação trata do desenvolvimento e execução de uma estratégia de comunicação eficaz que atinge seu público-alvo e os envolve com sua marca empregadora. Isso inclui desenvolver conteúdo, criar uma identidade visual e selecionar os canais de comunicação certos.

A seta Execução da Estratégia trata de colocar sua estratégia de marca do empregador em ação, por meio de processos eficazes de recrutamento e integração, programas de engajamento de funcionários e comunicações internas.

A seta de medição de desempenho trata de rastrear e analisar a eficácia de seus esforços de marca do empregador, por meio de métricas como satisfação do funcionário, taxas de retenção e taxas de sucesso de recrutamento.

A seta de inteligência de mercado tem tudo a ver com obter informações sobre seu público-alvo e o que os motiva, por meio de ferramentas como pesquisas com funcionários, grupos focais e pesquisas de mercado.

A seta Identidade Interna visa garantir que sua marca empregadora esteja alinhada com a cultura e os valores internos de sua organização, por meio de programas como treinamento e desenvolvimento de funcionários, iniciativas de diversidade e inclusão e programas de responsabilidade social.

No geral, a roda do processo de Employer Branding é uma abordagem abrangente para a marca do empregador que abrange todos os aspectos da marca do empregador da sua organização. Esteja você apenas começando sua jornada de marca do empregador ou procurando levar sua organização para o próximo nível, esta estrutura fornece a orientação e a estrutura de que você precisa para ter sucesso. Então, por que esperar? Comece a desenvolver sua estratégia de marca do empregador hoje e crie uma força de trabalho forte, engajada e talentosa que impulsione sua organização!

Recursos do modelo:

  • - 100% editável e fácil de modificar
  • - 2 slides escuros e claros para impressionar seu público
  • - Contém gráficos fáceis de editar
  • - Projetado para ser usado no Apresentações Google e no Microsoft PowerPoint
  • - Arquivo no formato PPT/PPTX
  • - Formato widescreen 16:9 adequado para todos os tipos de telas
  • - Inclui informações sobre fontes, cores e créditos dos recursos gratuitos utilizados.
Faça a transferência de amostras grátis. Características de Gráficos e Diagramas.Mais...

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